Nanda Vis-Stalpers

Na mijn studie Informatica aan de UvA ben ik begonnen bij CMG. Als junior consultant heb ik het traditionele systeemontwikkelings traject doorlopen. Door de verschillende klanten en opdrachten was het heel afwisselend werk en heb ik in een relatief korte tijd veel ervaring opgedaan. Op een gegeven moment ben ik overgestapt naar de divisie Management Consultancy om daar ervaring op te doen in het advieswerk.

Na de geboorte van mijn eerste kind ben ik minder gaan werken. Ik trad in dienst bij ING: 3 dagen werken en 2 dagen thuis. Voor thuis heb ik dit altijd een goede combinatie gevonden. Volop aan de slag maar ook voldoende tijd om aan thuis, hobby’s en sociale contacten te kunnen besteden. Voor het werk was 3 dagen echt te weinig. Alhoewel ik binnen de ING leuke opdrachten deed merkte ik dat ik toch niet voldoende mijn stempel op het werk kon drukken. En dat doe ik nou eenmaal graag.

Brainstormend met Conny kwamen we vrij snel tot een creatieve formule: met zijn 2-en 1 baan. Ik kende Conny al een aantal jaar, waarin we samen in een oudercommissie zaten en menig discussie hebben gevoerd. Van het idee om samen een functie te gaan vervullen werden we ontzettend enthousiast en we hebben veel tijd besteed aan het uitdiepen van dit idee. Informatie vergaren, ervaringen van anderen opvragen en onszelf een heleboel vragen stellen. Passen we bij elkaar? Vullen we elkaar aan? Hoe lossen we bepaalde zaken op? Zijn de praktische zaken te regelen? Wat voor baan zoeken we? Hoe kijken we tegen de toekomst aan? Van al deze voorbereidingen werden we zo mogelijk nog enthousiaster.

Sinds april 2001 werken Conny en ik als duo en ik kan uit de grond van mijn hart zeggen: een duo werkt! Dat vinden niet alleen wij, ook onze werkgever en collega’s zijn zeggen dat. Behalve dat we beide een heleboel ervaring inbrengen zetten we ook onze competenties gericht in. En omdat je zo ontzettend nauw samenwerkt spreek je elkaar ook gemakkelijk aan. Dat moet ook wel. Dat kan zeer confronterend zijn, maar wel heel leerzaam. Nog steeds werken we met veel plezier samen.

Conny Kips

Eind jaren tachtig ben ik afgestudeerd aan de Landbouwuniversiteit in Wageningen. In die tijd was het moeilijk een baan te vinden die aansloot bij mijn studierichting. Al vrij snel heb ik besloten het roer om te gooien en te solliciteren naar een baan in de automatisering, waar men afgestudeerde academici een omscholing aanboden. Zo kwam ik na een uitgebreide selectieprocedure terecht in het automatiseringsklasje van het GAK.  Ik ben daar begonnen als programmeur en  doorgegroeid naar projectleider. 

In de tijd dat ik projectleider was heb ik twee kinderen gekregen. Mijn partner en ik gingen allebei vier dagen per week werken, zodat we beiden een dag per week thuis waren voor de kinderen.Voor mij de ideale situatie, totdat de oudste naar school ging. De privé-situatie, kinderopvang maar ook hobby’s, maakte dat ik graag drie in plaats van vier dagen zou willen werken. In mijn werksituatie echter merkte ik dat ik na een aantal jaren projectleiding toe was aan meer verantwoordelijkheid en uitdaging. Het liefst zou ik een afdeling willen runnen of gecompliceerde projecten managen. Een duobaan zag ik als de oplossing om deze twee idealen te verwezenlijken.

Nanda en ik werken sinds april 2001 als duo. En ik moet zeggen, ik heb er geen moment spijt van gehad. Zowel in het werk als privé ben ik er op vooruitgegaan. Het verrijkt mijn leven. Een baan op niveau en daarnaast voldoende tijd voor gezin, hobby’s en vrijwilligerswerk. Ook onze werkgevers zijn zeer te spreken over de duoconstuctie, zij ervaren alleen de voordelen. Wij zijn volledig op elkaar ingespeeld en halen het beste uit elkaar, hier profiteert de werkgever ten volle van.